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用人单位无故辞退，赔偿金怎么计算，包含奖金么，工龄一年
用人单位无故辞退，赔偿金怎么计算，包含奖金么，工龄一年 用人单位无故辞退，赔偿金怎么计算，包含奖金么，工龄一年
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提问人：ask202……（吉林－长春）
提问时间：2021-03-25 09:16
提问人：ask202……（吉林－长春）
提问时间：2021-03-25 09:16
已有10位律师回答了该问题
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有无劳动合同和社医保？
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这个要是谈不妥，最好还是劳动仲裁
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最好还是劳动仲裁
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你好，这个是可以要求一个月的经济补偿金，
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需要赔偿一个月的工资
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一个月工资补偿。
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建议先行协商，实在不行可以通过起诉处理。如需要进一步咨询，可与我联系。
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申请仲裁
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属于违法辞退的，有权要求继续上班或赔偿金。赔偿金为2倍的经济补偿，经济补偿按工作时间每满一年支付本人一个月工资。
月工资为离职前12个月的平均工资。 -
这个要是谈不妥，最好还是劳动仲裁
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