在一个企业工作12年体检不合格,企业劝退有何补偿
直接按照主管部门的规定来处理的
这个是有的
属于违法辞退的,有权要求继续上班或赔偿金。赔偿金为2倍的经济补偿,经济补偿按工作时间每满一年支付本人一个月工资。
直接按照主管部门的规定来处理的 建议。