其他
你好，我们绥化因为疫情交通管制，上不了班了，单位用年休假当隔离期间的天数
你好，我们绥化因为疫情交通管制，上不了班了，单位用年休假当隔离期间的天数 你好，我们绥化因为疫情交通管制，上不了班了，单位用年休假当隔离期间的天数，这样做对不对，合法吗？
问题状态：已过期
提问人：微网用户（天津－滨海新区）
提问时间：2021-01-16 21:01
提问人：微网用户（天津－滨海新区）
提问时间：2021-01-16 21:01
已有6位律师回答了该问题
-
是合理的
-
可以按照仲裁来维权的
-
看当地规定
-
这种做法不对，防疫是特殊时期的需要
-
公司如果规定了可以这么做就没问题
-
是合理的
建议。
咨询专业律师
相关咨询
- 疫情期间我们公司已开工，我由于封村交通管制上不了班，公司有理 8个回复
- 你好我都单位疫情期间延迟开业，老板说属于放假没有工资，因为我们是年前就留下来准备过年营业的人员 12个回复
- 你好。在国外务工。工程结束。疫情期间回国。隔离费用该用人单位 4个回复
- 你好，我想咨询一下，我们单位是国企， 7 8月因为疫情没有去单位，但在家办公发了全月工资 2个回复
- 律师你好，我想咨询一下，今年单位因为疫情原因，提前发了我们今年上半年的年终奖 5个回复
- 因为疫情期间我们一家全靠收入的一家小饭店开不了了，我们想在小区里卖一些质量好的家常饭 3个回复
- 疫情期间，居家隔离的单位要扣钱，用年假抵居家隔离的天数，请问 4个回复
- 你好，我们单位之前一个月能开3100块钱，因为疫情影响现在一个月给开1100 4个回复
