工友因利用其职务之便 工友因利用其职务之便，利用公司系统的漏洞、篡改了一些数据，使其得到了一些不应该得到的利益(2000多元）；经公司IT部查出后追回并赔偿了损失，公司当场做出了开除决定，可其本人要求公司给于按劳动法赔偿，此员工在工厂服务了8年；请问：公司应该赔偿吗