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企业调换了员工岗位，员工如果不同意，可在多长时间内进行仲裁？ 企业调换了员工岗位
企业调换了员工岗位，员工如果不同意，可在多长时间内进行仲裁？ 企业调换了员工岗位 企业调换了员工岗位，员工如果不同意，可在多长时间内进行仲裁？
企业调换了员工岗位，员工如果不同意，可在多长时间内进行仲裁？
企业调换员工岗位，员工如果不同意，可在多长时间内提起仲裁？否则就视为默认同意？不是问仲裁期限
企业调换了员工岗位，员工如果不同意，可在多长时间内进行仲裁？
企业调换员工岗位，员工如果不同意，可在多长时间内提起仲裁？否则就视为默认同意？不是问仲裁期限
问题状态：已过期
提问人：程君道成（湖南－长沙）
提问时间：2020-12-11 16:18
提问人：程君道成（湖南－长沙）
提问时间：2020-12-11 16:18
已有2位律师回答了该问题
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离职一年内
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可以直接申请仲裁来维权的
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