劳动纠纷
如果公司口头辞退我，离职证明里又没有写离职原因，劳动仲裁的时候
如果公司口头辞退我，离职证明里又没有写离职原因，劳动仲裁的时候 如果公司口头辞退我，离职证明里又没有写离职原因，劳动仲裁的时候，我主张是被公司辞退的，公司主张我是自己申请离职的，仲裁员会采信谁？举证责任在谁？
问题状态：已过期
提问人：无翅也要飞翔（广东－深圳）
提问时间：2020-08-19 18:45
提问人：无翅也要飞翔（广东－深圳）
提问时间：2020-08-19 18:45
已有9位律师回答了该问题
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通过劳动仲裁维权。
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可以按照诉讼来解决解决问题的
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协商不成搜集证据申请仲裁维权。
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可以申请劳动仲裁维权的。
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协商不成搜集证据申请仲裁维权。
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举证责任在你，因为你主张
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你好，建议委托专业的劳动纠纷律师维权处理
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你好，这种情况是由公司承担举证责任的。
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协商不成搜集证据申请仲裁维权。
建议。
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