年遇春律师 VIP2020-07-31 23:27

协商未果可以申请劳动仲裁。

 李保忠律师 VIP2020-08-01 02:31

公司可以直接开除

 毕丽荣律师 VIP2020-08-01 13:27

可以直接诉讼来要求赔偿的

您好，您的问题律师看完了，您可以加一下微信沟通具体案情，为您提供详尽的法律意见，保护您的个人隐私。另外，结合你提出的问题回答如下：
1、你可以搜集证据，提起劳动仲裁。
2、除了工资外，还有加班费、经济补偿金（工作一年发放一个月）、未签劳动合同的双倍赔偿金。
3、上述问题是认真看了你的问题之后作出的针对性回答，需要更多的法律意见您可以加一下微信详细沟通。建议委托律师早日介入收集证据，争取最大程度维护你的利益，
如我的回答帮到你，望采纳为最佳答案，谢谢！

你好，工资是多少？公司不得单独变更职工岗位，需要与职工意见达成一致，否则只能解除劳动合同，给予劳动补偿金。没有办法达成一致意见，导致员工无法正常到岗，不能认定为旷工。为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。

协商未果可以申请劳动仲裁。