年遇春律师 VIP2020-07-19 23:11

投诉或申请仲裁。

 陈宇律师 VIP2020-07-20 00:14

你可以向当地劳动部门求助。

 毕丽荣律师 VIP2020-07-20 13:57

可以按照诉讼来维权的

 何江律师 VIP2020-07-22 15:09

投诉或者申请仲裁。

你好，工资是多少？
任何单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形，降低女职工的工资，辞退女职工，单方解除劳动合同。但是，女职工要求终止劳动合同的除外。
孕妇是有权休产假的，怀孕期间以及哺乳期间公司不得辞退员工，你可以直接告知公司你要休产假，若辞退你的话，可以提起劳动仲裁，要求公司经济补偿。为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。

投诉或申请仲裁。

协商处理，协商未果，起诉维权。