你好,我在公司内培的时候 签订了协议 需要公司工作满两年 现
你好,如果公司给提供专项培训,约定了服务期,服务期不满提前离职的需要按专项培训协议约定支付违约金。
一般不需
根据实际的培训费来分析
一般是不需要的,
参照签订的协议内容进行处理。