高志博律师 VIP2020-06-09 09:40

你好，1、造成一般伤害（未达到残疾）的赔偿 医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。 2、造成伤残的赔偿 医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。

 毕丽荣律师 VIP2020-06-09 11:49

可以直接按照仲裁工伤来处理的

工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，伤残津贴；如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金等等

您好，发生工伤后，应按下列步骤处理：1.申请工伤认定；2.评残：申请劳动能力鉴定确定伤残等级；3.双方协商索赔：根据鉴定的结果，综合你的月工资与单位协商索赔。4、协商不成就去劳动局申请劳动仲裁，要求按工伤等级支付相关工伤赔偿金。
工伤发生后,工伤职工应当在一年内,向劳动保障行政部门申请认定工伤，且这一年的时效无法中断、中止。而申请劳动仲裁的时效期间为一年是可以中断、中止的。因此，从收到工伤认定书或者收到伤残鉴定结论书的时间开始计算，劳动争议申请劳动仲裁的时效期间为一年。在此期间，劳动者向用人单位主张权利或者向有关部门请求权利救济的，诉讼时效中断，重新计算。否则超过一年的，就超过了诉讼时效。

工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，伤残津贴；如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金等等

申请工伤处理

可以协商

工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，伤残津贴；如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金等等，有需要可联系我教你怎要求赔偿。

工伤认定、伤残鉴定，确定工伤待遇

可以向法院提起诉讼维权。

你好，现处于诈骗高发期，此类形式为网络常见骗局，谨防上当受骗

您好，要先进行工伤认定来判断，详情可以联系我。

申请工伤处理

申请工伤认定，按工伤赔付

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