毕丽荣律师 VIP2013-04-02 13:53

这是不可以的

可以获得经济补偿金，根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条 ，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。与单位协商无果的情况下可以申请劳动仲裁解决！

必须要支付经济补偿的

公司说法不对。如解除劳动关系可以要求公司经济补偿金，按每工作满一年支付一个月工资的标准，可以补12个月。

你好，员工可以主张一定的补偿。

不可能
是有赔偿的,有需要可以和本律师联系,本律师可风险代理成功后收取费用

如果你不去的话，是有补偿的。