未签劳动合同,办理离职手续后公司可以压工资压到半年之后发吗?
你好,这样是不合法的,你可以向当地的劳动监察大队投诉他。未签劳动合同,你也可以要求其承担两个月的赔偿金。
不合法的,你可以向当地的劳动监察大队投诉他。
你好,公司做法不合法,如果协商不成可以到申请劳动仲裁,要求发放扣押工资以及要求双倍工资。如需帮助可联系我济南蔡爱萍律师。