毕丽荣律师 VIP2020-03-26 15:43

可以按照社保局的规定来处理的

你好!要看你在公司做了有多长的时间，有没有签劳动合同，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。

你好，建议通过仲裁解决

可以向法院提起诉讼维权。