律师在吗,我想问下那个劳动没有签订合同做了五六年了,没有发的工资是双倍工资还是只是有一点补偿
这是可以劳动仲裁的
未签订书面劳动合同,应该支付劳动者双倍工资的法律依据是《劳动合同法》10、82条。
你好!发生劳动纠纷,如协商不好,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
未签订书面劳动合同,应该支付劳动者双倍工资的法律依据是《劳动合同法》10、82条
建议申请劳动仲裁维权。
你好,你的描述太过简单了,你可以带着你手里的资料和证据面谈
你好,如果签订了合同,要参考具体的合同内容,按合同约定处理。
做了5、6年,没有双倍工资了