劳动纠纷
原本应该1月25发工资，因为疫情，压了我们的工资，说2月20发工资
原本应该1月25发工资，因为疫情，压了我们的工资，说2月20发工资 原本应该1月25发工资，因为疫情，压了我们的工资，说2月20发工资，结果只发了一半，且没有签署劳动合同，这笔工资应该怎么办？
问题状态：已过期
提问人：Fluoxetine（重庆－江津）
提问时间：2020-02-26 12:01
提问人：Fluoxetine（重庆－江津）
提问时间：2020-02-26 12:01
已有10位律师回答了该问题
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没有劳动合同，可以要求发放双倍的工资
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申请劳动仲裁。
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你在单位上班了多久？
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可以到劳动监察投诉，也可以申请劳动仲裁
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你好！发生劳动纠纷，如协商不好，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
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你好，协商不成想办法收集相关证据，然后到法院起诉，只要符合起诉条件法院就可以受理。
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如果被侵权可以直接向法院提起诉讼。
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没有劳动合同，可以要求发放双倍的工资
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向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
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可以要求。
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