疫情期间是否可以辞退员工,企业已复工,员工不上班矿工,是否可以辞退
这是可以起诉解决的
可以直接仲裁来要求退回的
可以起诉解决
看辞退理由及员工不上班是否有客观不能克服的原因
违法解除劳动合同的,是应该支付赔偿金的。。
看辞退理由。
看辞退理由及员工不上班是否有客观不能克服的原因
还得根据具体案情分析确定。
你好!发生劳动纠纷,如协商不好,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
看具体情形
建议带上相关资料请就近律师分析案件,提供专业法律帮助。
这个和疫情无关
无故旷工的可按企业规章处理。
可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁的
如果非客观原因导致用人单位提出解除合同,用人单位不需要承担责任,最终责任需要具体分析而定。