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劳动纠纷

公司劝退并拒绝补偿

公司劝退并拒绝补偿 我在公司工作了1年5个月,劳动合同签订是3年。工作期间未违反相关规定,下个星期一公司将以业绩未达标为由劝退,并拒绝给补偿,理由是没有先例。
签订的劳动合同书中写:甲方可以解除劳动合同,但应当提前30日以书面形式通知乙方本人,并应当支付经济补偿金;甲方也可以在支付乙方一个月工资后立即解除合同,并应当支付经济补偿金。
请问我是否能拿到补偿金,能拿到多少。
请问合同中“一个月工资”指应发工资还是实发工资。“经济补偿金”指的是什么
问题状态:已解决
提问人:zhouwe……(江苏-南京)
提问时间:2013-03-22 15:18
已有2位律师回答了该问题
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