公司强制扣已完成但未成功项目的提成工资，是否合法？ 公司与客户签订了一个项目，公司安排了同事A负责跟进这个项目，同事A安排了我一起跟进项目，我与同事A的提成分配没有争议。2018年已完成项目的一部份但没有完成成功，所以公司承诺客户2019年继续完成，负责人还是同事A。但是2019年8月的时候，公司让同事A脱产脱岗，同事A离职后将这个客户的业务交接了出去，但公司并没有交接给我，另外安排了同事B负责该项目，该项目最终完全成功了。现在公司要全额扣我和同事A2018年未成功项目的提成，且并没有得到我们的同意。现在公司采取的措施是先扣我们的提成，后期与我们协商沟通好了之后，如果不扣我们的提成，再补回给我们。这样是否合法？