我爸在医疗期内签了离职文件，我还可以维权吗？ 我爸12月7日突然疾病住院，12月27日出院，现阶段在家修养，今天01/08经理叫我爸去公司以身体不适合为由让我爸离职，当时签了一份表格的离职文件。
按劳动法医疗期最少也有3个月  并且医疗期内病假工资和医疗待遇（社保）都需正常执行。医疗期满后我爸不能从事原工作或者安排的其他工作才可以解除劳动合同，并支付经济补偿。
我现在还可以争取我爸本该有的权益吗