毕丽荣律师 VIP2020-01-05 15:27

可直接按照工伤处理的

不合理

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具体的费用可以见面沟通，了解清楚情况才可以。

劳动仲裁维权。

工伤问题先申请工伤认定再进一步处理。

在工作期间，或者在上下班途中发生己方非主要事故责任受伤的，可以视为工伤。你可以要求用人单位到人社局申请工伤认定、劳动职业能力鉴定，用人单位不给你申请的，你可以自行申请，或者由律师代为申请。至于赔偿多少，需要根据个体的差异和案件的具体情况来进行相应的计算。然后，就具体赔偿事宜，你可以通过律师向用人单位签发律师函，与用人协商赔偿，或者劳动仲裁。