个人原因提前30离职，公司会不会扣除工资

劳动纠纷

个人原因提前30离职，公司会不会扣除工资个人原因提前30离职，公司会不会扣除工资

问题状态：已过期
提问人：ask201……（江苏－苏州）
提问时间：2019-11-28 09:54

已有9位律师回答了该问题

毕丽荣律师 VIP2019-11-28 09:58

可以直接仲裁来维权的

电话咨询在线咨询
刘平律师 VIP2019-11-28 10:12

你好！发生劳动纠纷，如协商不好，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

电话咨询在线咨询
徐卫东律师2019-11-28 09:57

你好，如果无法协商，申请劳动仲裁

电话咨询在线咨询
罗远水律师2019-11-28 09:57

提前30天离职，公司不应扣除工资

电话咨询在线咨询
石亚男律师2019-11-28 13:44

立即报警处理

电话咨询在线咨询
闫燕律师2019-11-28 14:41

如果协商无法解决向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁

电话咨询在线咨询
冯倩雯律师2019-11-28 16:33

你好，如果有签订劳动合同的可以申请劳动仲裁。

电话咨询在线咨询
110网律师2019-11-28 16:56

你好，如果是夫妻共同债务，离婚时需要承担清偿责任。

电话咨询在线咨询
陈晓云律师2019-11-29 10:47

有正式合同的，提前三十日书面通知即可；在试用期内，提前三天通知即可；用工存在违法行为的，随时可离开；如有不发或克扣工资情形，向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁

电话咨询在线咨询

咨询专业律师