劳动纠纷试用期员工工资问题 招聘4名搬运工，工资是每天12元每吨，大概一人每天要做20吨左右。招聘要求是要上夜班，11月18日到岗安排上白班适应几天，结果干了三天，平均每天4个人工做17吨左右货物，现在安排上夜班，员工不同意，要离职，我们需要付这三天工资吗？另外我们安排了宿舍，结果不满意重新租了宿舍，如果需要支付，那宿舍钱是不是需要补偿给我们呢，当天安排吃饭话费500左右和送外地工人到公司的路费是否可以让他们支付部分金额呢