公司收购
劳动合同更改新公司不管之前怎么办？
劳动合同更改新公司不管之前怎么办？ 你好 麻烦请问我公司1993年至今21个年头，现在2013年2月转租给另一集团公司。本人2004年工作到现在，与原公司签订劳动合同至2016年。现在与新公司签订劳动合同，新公司只承认从2月起签订，之前原公司签订的一律不认，而原公司现在又不了结与本公司签订的劳动合同，是不是可以给与补偿？我们应怎么样向原公司申请赔偿？
问题状态：已过期
提问人：tangxi（湖南－株洲）
提问时间：2013-03-14 19:50
提问人：tangxi（湖南－株洲）
提问时间：2013-03-14 19:50
已有4位律师回答了该问题
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原来公司与你的劳动关系中断，要给与补偿，一年一个月，最多12个月
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你可以申请仲裁，因为原公司非法解除劳动合同。
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可以申请劳动仲裁，以原单位违法解除劳动合同申请经济赔偿金
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解除合同的话，可以要求现在的公司承担补偿；详情欢迎来电咨询。
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