合同纠纷
公司项目黄了 合同还有一年到期 离职不给补偿金 最后一个月还
公司项目黄了 合同还有一年到期 离职不给补偿金 最后一个月还 公司项目黄了 合同还有一年到期 离职不给补偿金 最后一个月还倒扣五六百工资 说是扣除前几个月的社保差额 员工手里还没有合同 请问合理吗？该怎么解决？
问题状态：已过期
提问人：小小（天津－滨海新区）
提问时间：2019-11-15 13:39
提问人：小小（天津－滨海新区）
提问时间：2019-11-15 13:39
已有7位律师回答了该问题
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停工期间应当支付不低于最定工资60%生活费用，谢珊解除合同应当支付补偿金
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可以申请劳动仲裁
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你好，此类纠纷可以向劳动局投诉。
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向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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您好，可以申请劳动仲裁
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如被侵权，建议直接诉讼处理。
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不合理，可以申请劳动仲裁
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