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实习期，一般做一休一，每天上班（包括吃饭时间13个小时），当月多上了5
实习期，一般做一休一，每天上班（包括吃饭时间13个小时），当月多上了5 实习期，一般做一休一，每天上班（包括吃饭时间13个小时），当月多上了5.4天的班时，没有结工资，老板说因为实习期不算工资，这样违法吗
问题状态：已过期
提问人：ask201……（上海－宝山区）
提问时间：2019-10-10 17:09
提问人：ask201……（上海－宝山区）
提问时间：2019-10-10 17:09
已有3位律师回答了该问题
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可以提出的
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不合法。
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违法的
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