劳动纠纷
由于国庆放假五天，公司发工资延迟10天，这合法么？
由于国庆放假五天，公司发工资延迟10天，这合法么？ 由于国庆放假五天，公司发工资延迟10天，这合法么？
问题状态：已过期
提问人：开车大队长（河南－郑州）
提问时间：2019-10-09 12:38
提问人：开车大队长（河南－郑州）
提问时间：2019-10-09 12:38
已有5位律师回答了该问题
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可以向劳动部门投诉处理
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你好！发生劳动纠纷，如协商不好，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
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不合法
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你好，你这个情况如果认为公司的做法不合法的话，你可以申请劳动仲裁
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你好，可以投诉处理。
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