我的问题该怎么解决?
如果是因为工作,应申请工伤认定享受公伤待遇。
如果不是因为工作的原因,也不是在工作时间内,老板不承担责任
属于刑事犯罪,与单位无关。
如果是发生在工作时间,可以比作工伤。
以上意见分析很好,支持.
在工作的时间,应为工伤
应由加害人承担。
如果是在工作时间内发生的,可以认定工伤,你可享受相应工伤赔偿待遇。
有啊,用人不当,当然应当承担法律责任。
申请工伤认定