唐政律师 VIP2013-02-27 13:05

申请劳动仲裁吧。收集证据

可以申请劳动仲裁

保留劳动关系的证据，申请劳动仲裁，要求单位支付经济补偿，补缴社保。

可以申请劳动仲裁，要求补缴社保，未签订书面劳动合同的双倍工资。

可以申请劳动仲裁。

可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。

你好，可以申请劳动仲裁，要求公司补缴社保、没有签订书面劳动合同的双倍工资等，请留好你与公司有劳动关系的证据。具体情况可电话咨询。

你好，保留好你与公司事实劳动关系的证明，比如打卡记录、工资单等其他证据，在你准备辞职后可申请劳动仲裁，要求双倍工资，补缴保险。在你现在怀孕和生产期间就可继续保持劳动关系，公司也无权解除。

收集保存事实劳动关系的证明

申请劳动仲裁，要求双倍工资，补缴保险。

怀孕和生产期间，公司也无权解除劳动合同。

你好，你的问题是这样子的：
1.你可以向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁维权。
2.如有需要，可以直接来电或来所咨询。

要求双倍工资，同时要求保险补缴

1、继续上班，降薪，可以要求返还，要注意取证；
2、未签劳动合同，可以要求支付未签劳动合同期间的双倍工资差额；
3、保险，可以要求补缴；
4、若还有疑问，可以来电咨询专业律师。