合同纠纷
关于10年劳务合同期限相关事项
关于10年劳务合同期限相关事项 我3月31日合同到期（刚好满10年），公司现通知我不再续签合同，另仅支付10个月的薪资赔偿，请问是否合理，如不合理，依据的相关法律条款是什么？谢谢！
问题状态：已过期
提问人：dayish……（江苏－苏州）
提问时间：2013-02-26 10:31
提问人：dayish……（江苏－苏州）
提问时间：2013-02-26 10:31
已有4位律师回答了该问题
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劳动合同法
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合理的。。
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可以主张签署无固定期限合同,争取更多补偿或者赔偿.
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你可以要求签订无固定期限合同
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