劳动纠纷
4月20号在公司办理完离职，6月20才发了4月工资，然后还告诉我扣了5月份的医保
4月20号在公司办理完离职，6月20才发了4月工资，然后还告诉我扣了5月份的医保 4月20号在公司办理完离职，6月20才发了4月工资，然后还告诉我扣了5月份的医保，需要我承担了个人部分与公司部分，这合法吗？
问题状态：已过期
提问人：Brave（河北－石家庄）
提问时间：2019-06-23 13:09
提问人：Brave（河北－石家庄）
提问时间：2019-06-23 13:09
已有2位律师回答了该问题
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不在职 可以扣除。
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不合理
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