郭庆梓律师 VIP2019-05-31 10:23

你好，不合法，公司存在违法行为，你可以提起劳动仲裁，来维护你的合法权益，现在需要收集一些证据，避免以后维权时不能提供对你有利的证据材料。可以来电说明详细情况，由我指导你如何收集证据、仲裁。

 曹乐维律师 VIP2019-05-31 10:25

您好，劳动合同具体是怎么约定的？具体的情况还是需要跟您细致沟通后才能做出法律分析，您可以通过律师主页联系方式联系我（可以加我的微信或直接打电话免费咨询）。

您好，当时合同如何约定？不合理，建议及时委托律师介入，后继法律问题欢迎来电咨询。

你好，你当时的劳动合同是如何规定的？返还津贴这个说法是不合理的，如协商不能解决，建议你走劳动仲裁。建议你来电把详细情况跟我描述一下，我会尽可能维护你的合法权益。

你好！发生劳动纠纷，如协商不好，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

你好劳动合同的具体呢绒是什么？建议你咨询我联系我为你维权

您好，请问您与对方的劳动合同是如何约定的呢？您可以先申请劳动仲裁。可以来电咨询或者加我微信。

你好，不合法

你好，可以申请劳动仲裁。

您好，您的情况建议先协商处理，协商不成可以再向法院提起诉讼。如果还有疑问，您可以进一步跟我详细描述一下，希望能够帮到您保护您最大的权益。

您好，是不合理的，一般要求签协议都询问一下律师，欢迎来电咨询我们

你好，可以申请劳动仲裁的。

你好，这边是怎么回事。

如果签订了合同，一般按合同执行，也可协商处理。

陈述不清，来电咨询

您好，合同是如何约定的？一般情况下，津贴费用是不应该返还给公司的。具体情况可以联系我详谈、让我了解您的意愿和下一步安排，我会尽可能维护您的合法权益。

建议您搜集证据材料起诉维权。

你好，可以向劳动监察部门投诉。

合同如何约定