公司违法解除劳动合同，应当支付双倍赔偿金。

你好，可以要求公司支付违约赔偿和经济补偿。

不叫你上班不等于解除合同，合同到期不续签可以要求经济补偿金。

可以要求经济补偿金

不让你上班是什么意思？是当天就解除，还是合同到期不跟你续签，工资照付。
如果是违法解除，可以要求工龄的两倍赔偿，我想单位不会那么傻，没有理由这样做。
如果是按合同到期处理，是可以的。给你一倍的工龄补偿即可。

如果是违法解除，可以要求工龄的两倍赔偿；如果是按合同到期处理，给你一倍的工龄补偿是可以的。

违法解除，双倍赔偿。