我母亲退休后返聘到一家公司上班，当时签订协议中有一条“不再为乙方缴纳社会保险 我母亲退休后返聘到一家公司上班，当时签订协议中有一条“不再为乙方缴纳社会保险，工作期间发生工作伤害，医药费乙方自理，医疗期间甲方不再支付劳务费“”。现在我母亲在工作期间骨折，对方拒绝支付工资和医疗费是否合理？如果不合理可否申请劳动仲裁？