法律咨询中心
登录
电话咨询
网站首页
我要提问
找律师咨询
法律咨询
查找律师
法律知识
法律法规
法律论文
法律文书
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
劳动纠纷
工厂要求做满三月才能辞工收完工资合法吗?
工厂要求做满三月才能辞工收完工资合法吗? 工厂要求做满三月才能辞工收完工资合法吗?
问题状态:
已过期
提问人:ask201……(广东-佛山)
提问时间:2019-04-15 19:57
已有
5
位律师回答了该问题
年遇春律师
VIP
2019-04-16 08:58
按协议约定协商或者申请仲裁。
电话咨询
在线咨询
陈晓云律师
2019-04-15 20:49
不合法
电话咨询
在线咨询
李智锋律师
2019-04-16 09:35
建议协商解决,协商不成可向劳动部门投诉或申请仲裁,详谈可来电咨询或加微。
电话咨询
在线咨询
110网律师
2019-04-16 17:29
不合法
电话咨询
在线咨询
110网律师
2019-04-17 13:32
不合法,试用期提前三天申请,正式员工提前一个月
电话咨询
在线咨询
咨询专业律师
孙焕华律师
北京 朝阳区
杨丽律师
北京 朝阳区
陈峰律师
辽宁 鞍山
萧贺林律师
内蒙古 赤峰
相关咨询
工厂要做满三个月才能辞工拿完工资合法吗?
4个回复
您好,工厂要求要坐满3个月才能辞工,我做了一个多月不想做了,
1个回复
工厂不给予辞工,如何投诉更有效?可以起诉吗?而且要求必须满三个月才能辞职
0个回复
工厂规定要做满三个月才能辞工合法吗?
2个回复
我工厂明年重新开厂,要求所有员工人必须写辞工书,才能拿到工资
1个回复
请大家帮忙,工厂要求规定做满3个月才能辞工!
2个回复
你好,辞工期间工厂要搬迁可以要求赔偿吗
5个回复
工厂规定需做满六个月才能辞工,没签劳动合同,我向工厂辞工不批
6个回复
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师
北京朝阳区
已帮助
42
人解决问题
电话咨询
在线咨询
杨丽律师
北京朝阳区
已帮助
126
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈峰律师
辽宁鞍山
已帮助
2475
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网
京ICP备15035010号
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律热点