雇主可能需要承担一定的责任 但是如果是自己的原因的话 自己承担主要部分

应当负责。超过退休年龄的。按照雇佣关系处理。没到退休年龄的，先去劳动部门报工伤。

你好，如果被认定会工伤，那么工地方应该承担责任。