公司要求早上七点半前打卡，但是还要求六点半到岗。因为在七点就开始工作了

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公司要求早上七点半前打卡，但是还要求六点半到岗。因为在七点就开始工作了公司要求早上七点半前打卡，但是还要求六点半到岗。因为在七点就开始工作了，我按七点半前到岗公司是否能按迟到处罚我。三次处罚后开除，我是否能得到双倍补偿

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提问人：ask201……（天津）
提问时间：2019-04-08 08:57

已有2位律师回答了该问题

韩士队律师2019-04-08 09:08

有规章制度吗？

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陈晓云律师2019-04-08 09:40

有正式合同的，提前三十日书面通知即可；在试用期内，提前三天通知即可；用工存在违法行为的，随时可离开；如有不发或克扣工资情形，向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁

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