法律咨询中心
登录
电话咨询
网站首页
我要提问
找律师咨询
法律咨询
查找律师
法律知识
法律法规
法律论文
法律文书
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
其他
劳动合同期限
劳动合同期限 本合同为(固定)期限劳动合同。本合同于 (2009年8月17 )日生效,其中试用期至(2009年10月17)日止。本合同于(2010年8月17)日终止.问: 试用期这这两个月公司要帮我交失业金吗?合同到期后能领到失业金吗? 合同 快到了要提前跟公司说吗?
问题状态:
已过期
提问人:wangli……(广西-桂林)
提问时间:2010-06-27 12:09
已有
1
位律师回答了该问题
李波律师
VIP
2010-06-27 14:12
你好,需要缴纳满一年失业保险金才能领取失业金。如果对回复满意的话,请采纳为最佳答案,如果还有问题,请按“点此咨询”向本律师发布一对一咨询,谢谢你的关注与支持。
电话咨询
在线咨询
咨询专业律师
孙焕华律师
北京 朝阳区
杨丽律师
北京 朝阳区
陈峰律师
辽宁 鞍山
萧贺林律师
内蒙古 赤峰
相关咨询
工作累计满10年,但还在本期的劳动合同期内,是否可以立即申请与企业签订无固定期限劳动合同,而不等劳动
2个回复
<关于工资支付期限和劳动合同违约的问题(农民工的生计)>
1个回复
该有限责任公司与王某签订无固定期限劳动合同是否合法?为什么?
1个回复
在本案中,该公司以王某严重违反公司规章制度为由,解除与王某所签订的无固定期限劳动合同是否合法?为什么
2个回复
工作两年半没签定劳动合同,这样会产生无固定期限劳动合同关系吗?
3个回复
无固定期限劳动合同的有关问题
1个回复
无固定期限劳动合同的有关问题
1个回复
我在单位作为临时工已经工作超过2年,这样是否可以要求单位和我签订无固定期限劳动合同
2个回复
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师
北京朝阳区
已帮助
42
人解决问题
电话咨询
在线咨询
杨丽律师
北京朝阳区
已帮助
126
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈峰律师
辽宁鞍山
已帮助
2475
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网
京ICP备15035010号
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律热点