我培训12天，但我提前离职了，老板不给工资，没签劳动合同，我

合同纠纷

我培训12天，但我提前离职了，老板不给工资，没签劳动合同，我我培训12天，但我提前离职了，老板不给工资，没签劳动合同，我该怎么办

问题状态：已过期
提问人：ask201……（湖北－武汉）
提问时间：2019-03-14 19:15

已有7位律师回答了该问题

毕丽荣律师 VIP2019-03-14 19:17

这是可以申请仲裁来维权的

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郭庆梓律师 VIP2019-03-14 21:40

您好，如果没有签劳动合同，您是可以主张双倍工资的，工作服、工牌等物品有吗？工资之前是通过什么形式发放的？如果没有买社保可以主张经济补偿金的。拖欠工资，您是也是可以主张经济补偿金的，您先可以向劳动监察大队投诉。希望能够帮到您保护您最大的权益，在此回复多有不及时，具体可以拨打我的电话（微信同号），咨询免费。

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谢涛律师2019-03-14 19:22

去申请劳动仲裁

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陈晓云律师2019-03-14 19:47

向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁

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冯倩雯律师2019-03-14 22:59

这个问题最好通过起诉的途径解决。

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李丹律师2019-03-15 09:25

您好，可以向劳动部门投诉或者提出劳动仲裁维权，如有疑问，建议来电说明详细情况，以便及时保障您的合法权益。咨询免费。

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闫燕律师2019-03-15 13:56

申请劳动仲裁维权

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