非正式员工签字是否有法律责任
要看具体的证据情况才能确定,一般的,应当由单位承担责任。
你好只要是员工签字的都是有效力的!
应该是代理行为效力问题,要依据个案来分析,构成表见代理等法律关系。
有效 。。。。。。。。。
职务行为的话,单位承担