公司和员工签不交社保合同
没有法律效力的
这是可 按照社保局的规定来处理的
向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁
通常按照合同情况处理。
没有法律效力
这个合同是无效的,。
不合法的,可以投诉要求补交的
这种合同是无效的,社保还是要缴纳的,但是不能以此为由提出辞职,要求支付经济补偿金了