劳动纠纷
老板无故拖欠4个月工资，多次交涉无果，且员工工作半年多未签订
老板无故拖欠4个月工资，多次交涉无果，且员工工作半年多未签订 老板无故拖欠4个月工资，多次交涉无果，且员工工作半年多未签订劳动合同
问题状态：已过期
提问人：Sprata_Y（江苏－南京）
提问时间：2018-12-27 13:10
提问人：Sprata_Y（江苏－南京）
提问时间：2018-12-27 13:10
已有4位律师回答了该问题
-
可以劳动仲裁的
-
可以投诉或者申请仲裁维权。
-
可以申请劳动仲裁
-
你好！发生劳动纠纷，不能协商处理，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
咨询专业律师
相关咨询
- 老板拖欠四个月工资，且员工工作半年多，未签订劳动合同 7个回复
- 工作超过半年，但老板拖欠2个月工资。未签订劳动合同。属犯法吗 8个回复
- 未签订劳动合同，老板无故拖欠工资，员工立刻离职可以吗 1个回复
- 你好！和私人老板没有签订任何合同，只是口头约定好工资，现在老板拖欠工资不发，多次谈工资无果 1个回复
- 请问私营老板和员工没有签订劳动合同，现在拖欠工人工资半年没给 0个回复
- 请问私营老板和员工没有签订劳动合同，现在拖欠工人工资半年没给 0个回复
- 老板拖欠了半年的工资，共有3万多，上周给了一万，说剩下的交接完工作给 8个回复
- 东莞市锦豪木制品有限公司老板拖欠员工工资半年 5个回复
