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劳动纠纷
我在原单位上班时,每个月工资组成是由基本工资加上计件工资乘以百分之八十五
我在原单位上班时,每个月工资组成是由基本工资加上计件工资乘以百分之八十五 我在原单位上班时,每个月工资组成是由基本工资加上计件工资乘以百分之八十五,预留的百分之十五公司说作为年底奖金发放,我中途离职后公司说这百分之十五的部分不予发放,我想问一下这一部分可以通过劳动仲裁申请拿回吗?
问题状态:
已过期
提问人:ask201……(浙江-绍兴)
提问时间:2018-11-30 16:02
已有
6
位律师回答了该问题
毕丽荣律师
VIP
2018-11-30 16:11
这是可以直接诉讼的
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超级账号5律师
2018-11-30 16:11
建议携证据当面咨询律师
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陈铠楷律师
2018-11-30 16:25
可以直接诉讼的
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杨冬梅律师
2018-11-30 16:44
有合同,证据么?
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徐岳律师
2018-11-30 16:48
可以的。
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冯倩雯律师
2018-11-30 23:40
可以申请劳动仲裁维权处理的
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