你公司应该与你的劳动合同之间或者另外有服务期的协议，如果在服务期内，你单方解除劳动合同，应当赔偿公司为你赴日支付的相关培训费用。

培训回国后的义务以及是否在3年内可以辞职，应当以劳动合同约定或者培训协议为准。律师只有看过合同后才能给出确切的解答，建议带上相关资料与律师面谈。

关键看合同约定  是的  如果辞职可能要承担违约金

1、是否有需要服务3年以上的义务，要看你和公司劳动合同是否有约定，或者是否另外签订了培训协议并在其中对服务期做了约定；
2、若有约定，则你要承担未到期的违约责任。欢迎来电联系当面咨询：15821345780 刘律师