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入职1年5个月左右,今天被公司口头通知辞退,未提前1个月通知

入职1年5个月左右,今天被公司口头通知辞退,未提前1个月通知 入职1年5个月左右,今天被公司口头通知辞退,未提前1个月通知,人事说赔偿1个月工资,倒休天数折现,请问合理吗?我是不是可以提出要求,因为公司单方面解除合同所以,要求1.5个月+未提前通知1个月,违法解除。赔偿金x2,所以申请5个月的工资赔偿,我这诉求合理吗?是5个月合理还是3个月合理呢?
问题状态:已过期
提问人:盖儿头(北京-东城区)
提问时间:2018-10-25 19:03
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