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因怀孕被开除，今年6月7号二审判决公司支付我1.6万差额，去年四月份提前支出提成2400
因怀孕被开除，今年6月7号二审判决公司支付我1.6万差额，去年四月份提前支出提成2400 因怀孕被开除，今年6月7号二审判决公司支付我1.6万差额，去年四月份提前支出提成2400，公司赔钱给我时从账上划掉2400,因证据不足共 6千多提成没有拿到。律师一开始说今年六月底起诉产检费用，一直拖到现在都没起诉，也不申请强制执行。起诉有没有时间限制呢？自己可以申请吗？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（广东－珠海）
提问时间：2018-10-22 15:48
提问人：ask201……（广东－珠海）
提问时间：2018-10-22 15:48
已有3位律师回答了该问题
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发生劳动纠纷 先协商，协商不成可以向劳动部门投诉或者申请劳动仲裁维权。
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向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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您好，公司涉嫌违法，请收集证据，之后向劳动合同履行地劳动监察大队投诉举报，反映情况，寻求解决。如仍未能解决可以向有管辖权的劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁。劳动者符合法律援助条件的，有关部门可以指派律师代理案件，且无需支付律师费。
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