怀孕2个半月被公司开除了,现在该怎么办?
答:要求继续履行合同。
申请劳动仲裁,公司的行为违法,要求公司支付未签订劳动合同的双倍工资,并签订无固定期限劳动合同
那你还是要在身体允许的情况下坚持上班,否则有可能视为自动离职。
直接申请劳动仲裁,恢复你的劳动关系,补发工资,签订劳动合同,给付双倍工资。
公司解除劳动关系违法。但你要证明你和公司之间存在事实劳动关系,然后要求公司给你复职,协商不成的话,只能通过劳动仲裁解决。