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我在公司干了4个月，因为生病1天没去上班，被辞退，怎么办》？
我在公司干了4个月，因为生病1天没去上班，被辞退，怎么办》？ 我在公司干了4个月，因为生病没去请假，已打电话请了，第二天被辞退，当时的谈话我录音了，还依我的要求写了劝退报告，但是因为公司也是不合法的，所以没有盖公章，现在我该怎么来维权，我们当时好多的人都是可以证明的，，，谢谢
问题状态：已过期
提问人：wangji……（北京）
提问时间：2012-12-30 13:18
提问人：wangji……（北京）
提问时间：2012-12-30 13:18
已有6位律师回答了该问题
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你的做法显然也是有问题的 但是你可以投诉 不一定你可以主张很多内容
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您好
1 单位行为属于违法，可以要求支付双倍经济补偿金的赔偿金；
2 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿；
3 月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资； -
您好，您可以协商与公司解决，协商不成建议您到仲裁机构申请仲裁
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协商不成建议您到仲裁机构申请仲裁.
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可以投诉
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