未签劳动合同,辞职公司不于批准怎么?
申请仲裁,要求支付双倍工资、补缴社保。
答:提前30日递交书面申请,期满离开不是违约。
如果是试用期内,你提前3天递交辞职报告,即可离开
就看你们提交的辞职理由如何? 如需帮助,电话联系我!
去劳动部门反映。不签订合同。单位已经违法了。
随时辞职,不需要批准,看你如何操作。