劳动纠纷
月底正常离职，公司交的社保一千多，让员工承担所有社保金额，而且预交下个月的还让员工承担
月底正常离职，公司交的社保一千多，让员工承担所有社保金额，而且预交下个月的还让员工承担 月底正常离职，公司交的社保一千多，让员工承担所有社保金额，而且预交下个月的还让员工承担，我想咨询下？？？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（陕西－西安）
提问时间：2018-09-21 13:28
提问人：ask201……（陕西－西安）
提问时间：2018-09-21 13:28
已有4位律师回答了该问题
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员工按月承担工资的8%
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员工按月承担工资的8% 有疑问可微信联系我
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既不合理也不合法，建议及时向劳动监察部门投诉或者直接申请劳动仲裁维权。 我的补充： 2018-09-21 14:22
员工只需按月承担工资的8%的社保费用。
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不合法，建议到人社局投诉！
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