劳动纠纷
公司在中秋国庆都不休息，但是之后可以调休，这样算不算违反劳动法
公司在中秋国庆都不休息，但是之后可以调休，这样算不算违反劳动法 公司在中秋国庆都不休息，但是之后可以调休，这样算不算违反劳动法
问题状态：已过期
提问人：木木的安妮（广东－佛山）
提问时间：2018-09-08 09:48
提问人：木木的安妮（广东－佛山）
提问时间：2018-09-08 09:48
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可以劳动仲裁维权的
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违反劳动法
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可以申请劳动仲裁
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